專注營銷,缺啥補啥。大白話、接地氣、不忽悠、不造作、不瑣碎、找問題、給方法。圍繞快速提升企業營銷競爭力提供全系列課程。我們亦可根據客戶解決問題需求進行課程個性定制。
精彩課程片段
  企業培訓中的核心問題
  • 缺體系
    企業年年招人,年年沒人用,說明企業缺人不是出在招聘環節,是出在員工進來后的系統培訓環節。健全的企業培訓體系是保障員工系統成長及徹底解決用人難題的基礎。
  • 無計劃
    員工的工作成效來自與其自身工作有關的綜合能力匹配,對應的通過培訓幫助員工成長的課程內容及時間設置也應該通過計劃來保障。隨意性的培訓安排很有可能學非所用,效果大打折扣。
  • 弱針對
    行業環境不一樣,面對的競爭不一樣,企業任務不一樣...,所以選課中的"拿來主義"只能是為培訓而培訓。深入了解學員培訓需求與行業特性,制作針對課程才能精準地幫助學員提高。
  • 少落地
    "上課很熱鬧,下課兩茫茫"代表了很多企業上完課后的現狀。老師只能是給工具、給思路、給方法,企業在課后最需要把老師講過的工具、方法、內容,通過討論、規范變成企業自己的東西并加以執行。
咨詢式實戰課程分類
培訓特點
企業培訓收獲
培訓課程品質保障體系
培訓現場
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